泉州下月起将严查不合规网约车 “屡教不改”要加重处罚

借你吉吉什么梗?借吉吉

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山东鲁能2014新赛季目标三线突破 欲全面超越恒大

山东鲁能2014新赛季目标三线突破 欲全面超越恒大

字体大小：A A2014-01-03 14:29:03编辑：竹青点击: 次

　　90win体育讯 北京时间1月3日，鲁能近日接连签下王大Lei和戴琳，完成了对后防的补强，此外，留下洛韦和麦克格文，签下南美解放者杯冠军教头库卡，巴西圣保罗队的边锋阿洛伊西奥也基本确定加盟，鲁能的引援行动依然还在进行，他们希望通过引援壮大球队的阵容，全面超越恒大，而高层给球队2014赛季的目标也很明确：三线突破。

　　鲁能在转会市场上还没有收手，他们接下来的目标是外援后腰以及内援边后卫，他们希望以这些引援，加上去年联赛亚军的班底，向恒大发起挑战。除此之外，鲁能还注重后备力量的培养，他们拥有完备的预备队和两个级别青年队的建制，在巴西和葡萄牙的青年球员培养计划也已铺开。在青训系统上，鲁能已经超过了恒大，这也是他们未来与恒大抗衡的保证和基础。

　　这一连串动作，让人想起了恒大当初的建队手法，实际上，鲁能高层也并不忌讳学习恒大的建队模式，但是他们的重心并不在于“学习”，而在于“超越”。鲁能高层给球队2014赛季的目标很明确：三线突破。

　　上赛季鲁能获得联赛亚军，足协杯未能进入四强，没有参加亚冠。今赛季鲁能给新帅库卡下达了亚冠必须出现的指标，而以他们目前的阵容，进入足协杯四强不算是难题，所以，鲁能此次三线突破的核心是联赛，是从恒大手中夺回失去三个赛季的中超冠军奖杯。

　　然而，新主帅、新外援和新内援彼此之间的磨合需要时间，2014赛季的鲁能并不太可能复制恒大上赛季的成功。因此，希望三线突破的鲁能完成其中两项并不难，但如何全面超越恒大，还是鲁能仔细研究和需要时间来验证。

泉州市公安局洛江分局深度推进全警实战大练兵

福建法治报-海峡法治在线2月9日讯 日前，泉州市公安局洛江分局组织民警开展手枪射击考核，民警郭婷婷取得了8高的优异成绩。“以前手枪射击时，我总是很怕，不过参加了‘三互’小组后我才取得了长足的进步。”

郭婷婷口中的“三互”小组是泉州市公安局洛江分局在开展全警实战大练兵以来实行的“三互”(互学、互帮、互教)模式，坚持互学学长处、互帮帮难处、互教管短处，手把手帮教，肩并肩进步，产生了1+1+1>3的练兵综合效应。

在“互学”中鼓劲励志

练就“永坐前排”的勇气

洛江分局党委委员、政工室主任吴志坚介绍说，“互学”环节主要针对政治练兵和思想层面问题，坚持互学学长处，采取成立“三互”小组、定期思想交流、常态开展活动等，结合练兵任务需要，将全局所有民警、辅警，按照“新老结合、强弱搭配、优势互补、贴近实际”的原则编排为“三互”小组，积极搭建“帮助学”“互相学”和“交流学”的平台。活动中，各“三互”小组成员秉持“三人行必有吾师”精神，互相学习，相互借鉴，以身边的人、身边的事为例，提出有针对性的意见建议，让大家在相互学习中实现共同进步。

洛江分局针对人少、基础弱的实际，通过走出去参观见学、请进来现身说法、经常性评比观摩，采取誓师动员、交流心得、共话得失等方式，互相提气鼓劲，凝聚苦练共识。“事实证明，只要思想认识一致，拧成一股绳，洛江分局同样可以干出远超于人数的成绩。”吴志坚说。2020年11月份，在泉州市公安局组织的领导干部实战比武中，仅手枪射击这个课目，就由去年的倒数第一跃升为全市第四。

在“互帮”中固本培元

练就“敢于争先”的锐气

在开展全警实战大练兵中，部分民警存在思想困惑、训练瓶颈、专业难题，工作矛盾等方面的问题，如何破解?泉州市公安局洛江分局利用“三互”活动灵活性优势，充分发挥小组成员互帮互助作用，集体攻坚克难，营造你追我赶的良好氛围。

每当民警训练思想上存有困惑，产生怨训、畏训情绪，“三互”小组自觉发挥作用，采取三五句话宽宽心、训练间隙聊聊天，把思想问题化解在训练前、消失在平时;每逢个人训练遇到“瓶颈”问题和技术难题，采取贡献“金点子”、个案剖析、邀请专家解答等方法，真正做到攻克训练难题。而当工作与训练产生冲突和矛盾时，大家互相理解，主动帮扶，做到小矛盾不出小组、大矛盾不出警种。2020年来民警人均落实耗弹量200发以上，训练课时260个以上，全局整体训练水平有较大幅度提升。

在“互教”中取长补短

练就“居弱图强”的志气

针对近年来参加上级比武考核信心不足、争先意识不强等问题，泉州市公安局洛江分局充分发挥“三互”小组“小课堂”作用，区分层次、体现类别，随机、随时、随地开展“课堂教学”活动，把日常练兵工作中遇到的困难，结合实际案例共同讨论研究。训练中，鼓励民警人人参与训练，人人当“教官”，做到能人教众人，众人变能人。

该局利用基层每月“训练日”和机关每周“练兵时”，组织“三互”小组业务骨干、专业特长民警开展小课堂授课，通过互动教学形式，向组员传授警情处置知识、手枪操作规范、警务技能、信息化应用等知识，打破练兵时间短、学习效果差的传统模式，提升所有人员业务技能水平。同时，各类教官始终做到“三心”(对普通民警有爱心、思想工作有细心、帮助后进同志有耐心)、“四勤”(眼勤多观察、腿勤多深入、嘴勤多讲理、脑勤多思考)，善于用辩证的观点观察问题、发现问题、解决问题。(福建法治报记者 叶华南 通讯员 邹冰中)