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啤特果是啤特热性还是凉性 - 业百科

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啤特果树产量?

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啤特果，不是热性也不是凉性，属于温性，味酸甜。别名皮胎果、剥皮梨、酸巴梨，具有喜阴湿、耐寒、抗病虫害等特点。单株产量最高可达1800公斤左右，平均单果重125克，最大可达285克。

啤特果梨含有丰富的游离酸、果胶、多糖、脂肪、蛋白质、纤维素、铁、钙、磷等营养物质，具有“白果之宗”的美誉。啤特果总糖含量（葡萄糖计）8.0%、总酸（苹果酸计）0.6%、粗脂肪 0.43%、粗纤维 2.94%、热能 1.78kcal/g、VB 21.5mg/g、Vc 20mg/g、Fe 39 mg/g，氨基酸种类齐全，是一种营养素含量丰富的绿色食品。因其性温，味甘微酸，具有清热化痰、养胃润肺、消渴止咳、软化血管及解酒等功效。

泉州出台政策 鼓励人力资源服务机构引才

原标题：泉州出台政策 鼓励人力资源服务机构引才

泉州支持人力资源服务机构引进高层次人才（团队），对符合条件的人力资源服务机构予以奖励。

海峡网3月11日讯 （泉州网记者吴宗宝）为纵深推进人才“港湾计划”，充分激发市场活力，促进人力资源服务业加快发展，近日，市委人才工作领导小组印发《泉州市鼓励人力资源服务机构引进高层次人才（团队）奖励实施暂行规定》，支持人力资源服务机构为我市引进高层次人才（团队），对符合条件的人力资源服务机构予以奖励。

根据《暂行规定》，申报奖励的对象应为2019年1月1日起，为我市引进高层次人才（团队）的经营性人力资源服务机构，该机构应符合《人力资源市场暂行条例》有关规定，具有营业执照、取得人力资源服务许可证。

引进对象被认定为泉州市引进高层次人才的，按照第一至五层次分别给予人力资源服务机构一次性奖励10万元、8万元、5万元、2万元、1万元。引进团队被评审认定为泉州市引进高层次人才团队的，按照资助等级由高到低分别给予人力资源服务机构一次性奖励15万元、10万元、5万元。团队带头人或其他成员为泉州市引进高层次人才的，按照“就高不重复”的原则，或选择引进人才申报奖励，或选择引进团队申报奖励。此外，引进具有突出贡献和重大影响力的高层次人才团队的，可根据实际采取“一事一议”追加奖励。

据了解，根据“引进一人（团队）奖励一个机构”的原则，一名泉州市引进高层次人才或一个泉州市引进高层次人才团队只对应一个申报对象。合作引进人才（团队）的，须由用人单位和引进人才（团队）协商确定后，由起决定性作用的机构进行申报。引进时间以人才（团队）签订聘用（劳动）合同或申领营业执照载明时间为准。

泉州交警发布交通违法举报细则 欢迎市民举报交通陋习

原标题：泉州交警发布交通违法举报细则 欢迎市民举报交通陋习

近日，一部越野车在机动车道逆向行驶，被迎面正常行驶的小车的行车记录仪拍下，司机向交警举报。交警立即将该车违法信息录入系统，进行处罚。

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行车记录仪拍下车辆逆行

泉州网7月24日讯 （记者傅恒 通讯员许龙辉 文/图）近日，一部越野车在机动车道逆向行驶，被迎面正常行驶的小车的行车记录仪拍下，司机向交警举报。交警立即将该车违法信息录入系统，进行处罚。昨日，泉州交警发布交通违法举报细则，欢迎市民将拍摄到的交通违法素材进行举报。

7月4日上午10时26分，一部闽C398C9小型越野车在津淮街云盛路至坪山路路段沿机动车道逆向行驶，违法行为被正常行驶的对向车辆的行车记录仪记录，车主向交警部门举报。记者从行车记录仪拍摄到的画面看到，该小车在机动车道上，逆向沿着路缘边一路行驶，严重影响正常行驶的小车，存在着很大的交通安全隐患。接到举报后，民警经过调查核实，认定闽C398C9逆向行驶的事实属实，目前，已将该车违法信息录入系统，根据《中华人民共和国道路交通安全法》规定，机动车逆向行驶，记3分，罚款100元。

据交警介绍，逆向行驶是一种严重的交通违法行为，轻则引起交通堵塞，降低道路通行能力，重则易发生交通事故，甚至造成车毁人亡的严重后果，机动车“反其道而行”的行为，极易与正常通行的机动车发生碰撞，给自己与他人带来不幸，危害性绝对不容小觑。交警曝光目的是提醒每一位交通参与者引以为戒，自觉遵守交通规则，尊重自己和他人的生命安全。

那么，如何举报拍到的交通违法行为呢？昨日，泉州交警也公布了举报细则。照片、视频可通过以下两种方式进行举报：1.通过“泉州交警微发布”微信公众号或@ 泉州交警微博，直接进行举报。2.发送至违法所在地的交警大队官方微信平台或者微博平台进行举报。

责任编辑：林嵘