福建省首批中小学名校长名单公布 泉州10人入选

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迪加来接我了是什梗什么梗 - 业百科

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迪迦奥特曼宗方队长是什么梗?

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队内作用特雷杨、浓眉、迪班萨三大球星，上赛季17胜65负的奇才新赛季有望成为黑马

2025-26赛季，华盛顿奇才常规赛战绩17胜68负，排名东部垫底，连续三个赛季都有64场以上失利。场均112.9分，场均失分却高达124.9分，这只排名垫底的东部球队在联盟中几乎没有任何存在感。但短短几个月后，奇才的名字被各大媒体反复提及。特雷杨、安东尼戴维斯的陆续加盟使得球队的话题度水涨船高，随后的休赛期还用状元签选中了迪班萨。当一只在上个赛季只获得十七场胜利的球队，突然手握两个全明星球员加上一名号称十年一遇的选秀状元，新赛季的战绩显然不会只停留在摆烂上。

要了解奇才新赛季为什么有机会逆袭，必须要先看清上赛季17胜背后的真相。奇才的惨淡战绩很大程度上并非实力不济，而是伤病摧毁了这一切，2026年2月交易截止日之前，奇才从老鹰得到了太阳，但是他自2025年12月28日起就因牺牲高挂免战牌，整个上赛季几乎没有为奇才助战，与此同时独行侠交易而来的浓眉同样饱受伤病困扰，整个赛季只打了20场，场均贡献20.4分，11.1篮板。换句话说，奇才上赛季的17胜是没有特雷杨和只打了20场比赛的浓眉拿到的。换句话说，这支球队的纸面实力从没有真正的展现在球场上，但联盟似乎也一直在补偿这支球队，2026年5月的选秀抽签仪式上，约翰沃尔代表奇才以14%的概率抽中了状元签，这是现行选秀规则下战绩最差的球队第一次以这种方式获得状元签，更有戏剧性的是，这已经是浓眉连续第三次带来状元签，球迷戏称他为状元收割机。

2026年六月奇才用状元签毫无悬念的选中了来自杨百翰大学的超级前锋AJ迪班萨，自此奇才新赛季的核心阵容框架正式成型。

特雷杨是两届NBA助攻王，拥有联盟顶级的持球进攻三分投射和传球组织能力。2012年也曾带领年轻的老鹰杀入东部决赛，证明了自己作为大当家的带队能力。奇才用四年2.12亿锁定了这位全明星球员，也终于拥有了一个可靠的进攻发动机。

安东尼戴维斯虽然已经33岁，且上赛季伤病缠身，但从防守影响力而言，他依旧是联盟的顶级内线。当年季后赛的勇士就多次倒在浓眉的防守之下，他的换防能力和护框威慑力依旧是联盟的顶级水准。

AJ迪班萨则是这支球队的未来，19岁的他身高2.06m，臂展2.16m，大一赛季场均轰下25.5分，6.8篮板，3.7助攻，投篮命中率高达51%，当选Big12联盟最佳新秀，并拿下全美最佳一阵，他的弹跳42英寸，排名本届新秀第一，3/4冲刺3.14秒，堪比巅峰韦德。球探给他的模板是杰文布朗，保罗乔治，甚至是凯文杜兰特。他的新秀合同是四年6690万，将在薪资红利期内为奇才提供超高性价比的即战力。

奇才令人期待的不止三巨头，还有他们的阵容厚度，分位位置的基肖恩乔治防守能力防守能力极强，能够弥补特雷杨到来的天然防守劣势。中锋位置上的萨尔，上赛季场均贡献16.3分、7.4篮板、2.7助攻、2.0封盖，他的移动速度能够有从一号位换防的五号位的能力。替补席上还坐着约翰逊、艾顿、库利巴利、卡灵顿等一众悍将。这套阵容最可怕的地方在于尺寸，全队只有特雷杨阳一人身高不足2米，其余四名首发身高全部突破2米，完美搭建出四保一的防守体系彻底掩盖住特雷杨的防守短板。

在看东部格局，除了尼克斯，热火骑士和凯尔特人。其余的队伍都有相对应的各自隐患，如果奇才能够保持健康并且顺利磨合。很有可能成为东部的一匹黑马，他们不一定是东部的夺冠热门人选，但如果保持健康他们也是季后赛的强有力竞争者，也绝对有能力在东部掀起一阵风浪。你看好新赛季奇才成为黑马吗？在评论区留下你的选择！

泉州全力推进乡村振兴战略和农村人居环境整治

晋江英林龙西村通过开展农村人居环境整治行动，村容村貌焕然一新。（林劲峰 摄）

务农重本，国之大纲。去年是实施乡村振兴战略的开局之年。一年多来，我市扎实推进乡村振兴工作，多次召开工作会、协调会部署安排，出台乡村振兴五年规划和市委1号文件。目前，全市“五大振兴”工作、12个专项行动和农村人居环境整治等重点工作进展顺利，实现良好开局。

产业兴旺 让农业有奔头

来到泉州台商投资区张坂镇八仙过海大型旅游综合体项目施工现场，工人正在紧锣密鼓地施工中。该项目是张坂镇发展“蓝色海洋经济”的抓手之一。

近年来，张坂镇以“蓝色海洋经济、山村旅游经济”的“蓝和绿”两个主题板块，合理定位村庄主题特色，打造特色产业，振兴乡村发展。蓝色产业，突出环湾向湾、蓝色发展，在靠海村庄打造滨水旅游带，发展蓝色经济——浮山村依托靠海优势，规划建设渔业市场，发展现代渔业；前见村借助得天独厚的滨海旅游资源和八仙过海大型旅游综合体、乐活小镇、世茂海上世界等旅游项目，大力发展滨海旅游业，打造泉州地区最具人气的“网红沙滩”和“一线串珠”式滨海旅游观光带。绿色产业，突出山体绿脉、绿色发展——山内村依托东楼水库、“烽火群英荟”旅游项目，打造人文古村，发展乡村旅游业；上塘村依托张坂雕艺文化，着力打造特色雕艺产业；苏坑村通过土地流转方式，发展特色现代农业。

像张坂镇这样通过因地制宜发展产业实现“美丽蝶变”的特色乡镇，在我市还有不少。近年来，我市不断调整农业产业结构，印发《泉州市乡村产业振兴专项小组工作方案》，在做强做优做大茶叶、蔬菜、水果、畜禽、水产、林竹、花卉苗木等7个优势特色产业的基础上，加快培育食用菌产业、乡村旅游业、乡村物流业，形成10个优势特色产业。同时，现代农业“五百项目”也取得新进展，正在创建省级优质农产品标准化示范基地35个、“一村一品”特色产业示范村40个，农产品产地初加工中心建设22个，开展新一轮农业产业化市级重点龙头企业认定（250家左右），推荐申报国家级龙头企业3家，新增农产品“三品一标”认证42个。

生态宜居 让农村有看头

走进安溪县城厢镇经兜村，宽敞的水泥路面平整干净，一幢幢整齐漂亮的乡间别墅错落有致地分布于西溪两畔，穿村而过的溪水清澈见底，一幅宜居宜游的美丽画卷尽现眼前。

经兜村古称“渊兜”，人口3500余人，离安溪县城不到10公里。近年来，经兜村通过开展美丽乡村建设，依托区位优势、便捷交通、地域特色和生态优势，发展观光农业和休闲旅游业，入选住建部第四批“全国美丽宜居村庄”示范名单，并成为泉州市乡村振兴示范点。

经兜巨变，是泉州通过生态振兴带动乡村振兴的一个缩影。去年以来，我市制定出台《泉州市乡村生态振兴专项小组工作方案》，有序推进划定并严守生态保护红线、实施“清新水域”工程、实施“清洁土壤”工程、实施重要生态系统保护与修复工程、健全生态保护补偿制度、加强农业农村生态环境监管等六方面重点任务。同时，建立完善“一村一档”工作，推动2019年度30%以上村庄通过“绿盈乡村”认定，着力打造闽南特色“绿盈乡村”品牌。此外，农村人居环境整治方面，完成“两违”拆除826宗33.6万平方米，违章广告牌拆除3298块，垃圾堆放点整治2047个、畜禽渔业养殖场治理232个，裸房立面整治开工6048宗，绿化提升324.5万平方米。 

乡风文明 让日子有盼头

近年来，德化县国宝乡不断擦亮文明底色，为群众幸福“加码”。其中，国宝乡佛岭村建设移风易俗特色馆，开展文明旅游、美丽乡村创建知识宣传；保护和发展国家级传统古村落，展示乡愁乡韵乡风貌。国宝乡内坂村成立爱心食堂，村里60岁以上的老人每月1日都可以到爱心食堂免费享用午餐。

乡风文明是乡村建设的灵魂。抓好乡风文明建设是新时代推动乡村振兴的重要内容和软件基础。一年来，我市确定石狮市祥芝镇等四个新时代文明实践中心市级试点，着力打造文化服务、科技与科普服务、乡风文明建设等“七大平台”，组织开展各类文明实践活动，打通服务群众“最后一公里”。同时，加快推进国家公共文化服务体系示范区创建工作，继续开展基层综合性文化服务中心建设试点工作；共举办公益性演出超1000场，举办第十三届闽台对渡文化节暨蚶江海上泼水节等活动，推动两岸交流合作，提升乡村文化品牌影响力。

示范引领 让农民有劲头

去年，第二届海峡两岸大学生乡村营造夏令营在晋江举行。10天的创作，54个微景观的呈现，将来自海峡两岸13所高校的248名大学生的付出，村社区干部、群众的倾力支持展现得淋漓尽致。

记者了解到，晋江于2017年首次尝试开展“双微创”（乡村微景观、都市微菜园的创意竞赛），并在此基础上进一步延伸，逐步扩展以微景观、微菜园、微庭院、微森林、微墙绘为主要内容，以大学生夏令营、国庆建造营、校园双微创意营、大树微景观工作营、大学生寒假社会实践营为主要平台，以大学生农业农村创业创新为抓手的“五微五营双创”活动体系，也因此成为吸纳乡村振兴人才的主阵地。

这样的事例，在全市不胜枚举。写好乡村振兴大文章，人才是关键。一年来，我市制订《泉州市推动乡村人才振兴工作方案》，实施新型职业农民培育工程，计划培训新型职业农民4580人；全市16家农村青年创业就业培训基地，组织参训农村青年3000多人；团市委联系青商会等创业导师，结对帮扶60人；创新村级人口健康助理员队伍建设，已覆盖超过30%的行政村。

一系列政策落地见效，更多的人才留在了农村，可是，村级发展由谁来领路？俗话说，村看村户看户，群众看支部。村党组织书记作为村级发展的领导者、决策者、组织者和实施者，是乡村振兴的领路人。

为筑牢乡村振兴的基础保障，更好地调动和激发乡村发展新动能，我市举办新任村（社区）干部培训班400多期，培训3.5万多人次；加快实施海丝乡村“千名头雁”引领行动，市级确定500名左右优秀村党组织书记对象，县级确定500名以上村主干对象，努力打造一支“一优三好”村级组织带头人队伍；结合全市“强基促稳”三年行动工作部署，将后进村党组织列入整顿范围，“一村一策”制定整顿工作方案，确保年底前完成整顿提升；推动建立健全经费保障激励机制，各县（市、区）均为村主干办理养老保险，南安市推行村干部积分管理系统APP，打破平均分配方式，每人每年最高可领取报酬8.2万元。

如今，行走在泉州的乡村，目之所及：蓝天白云下，清澈的溪水穿村而过；村道小路、房前屋后干净整洁；路边花坛里的茶花、三角梅随风摇曳；文化墙上，中国梦、社会主义核心价值观、讲文明树新风、传统德孝礼仪的字画随处可见；建起休闲设施，农家院里欢声笑语……在砥砺奋进中，一幅恬静安详的田园山水画在这片沃土上铺展开来。（记者 许雅玲）