王梦洁刁琳宇训练PK火了：女排老将，从来不止是传奇

周淑怡为什么被称为祖冲之?阻冲

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大家觉得《龙岭迷窟》怎么样?

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泉州：53名市民获聘为古城保护公益诉讼观察员

日前，泉州市鲤城区人民检察院与华侨大学海上丝绸之路司法研究中心联合设立“古城保护公益诉讼检察理论研究基地”，并聘任53名市民为古城保护公益诉讼观察员。

泉州申遗成功后，设立古城保护公益诉讼检察理论研究基地，能够更为科学有效地总结古城保护工作经验，为具体实践提供理论支撑。而此次聘请来自企业、社区、基层群众等各行各业的53名代表，担任古城保护公益诉讼观察员，能有效拓宽公益诉讼线索渠道，今后，将组织观察员进行相关培训，同时发挥各行各业、各领域人才力量，开展古城保护公益诉讼理论研究，实现古城公益保护最优化、社会治理效能最大化。（记者 柳小玲 通讯员 苏绪）

泉州出台政策 鼓励人力资源服务机构引才

原标题：泉州出台政策 鼓励人力资源服务机构引才

泉州支持人力资源服务机构引进高层次人才（团队），对符合条件的人力资源服务机构予以奖励。

海峡网3月11日讯 （泉州网记者吴宗宝）为纵深推进人才“港湾计划”，充分激发市场活力，促进人力资源服务业加快发展，近日，市委人才工作领导小组印发《泉州市鼓励人力资源服务机构引进高层次人才（团队）奖励实施暂行规定》，支持人力资源服务机构为我市引进高层次人才（团队），对符合条件的人力资源服务机构予以奖励。

根据《暂行规定》，申报奖励的对象应为2019年1月1日起，为我市引进高层次人才（团队）的经营性人力资源服务机构，该机构应符合《人力资源市场暂行条例》有关规定，具有营业执照、取得人力资源服务许可证。

引进对象被认定为泉州市引进高层次人才的，按照第一至五层次分别给予人力资源服务机构一次性奖励10万元、8万元、5万元、2万元、1万元。引进团队被评审认定为泉州市引进高层次人才团队的，按照资助等级由高到低分别给予人力资源服务机构一次性奖励15万元、10万元、5万元。团队带头人或其他成员为泉州市引进高层次人才的，按照“就高不重复”的原则，或选择引进人才申报奖励，或选择引进团队申报奖励。此外，引进具有突出贡献和重大影响力的高层次人才团队的，可根据实际采取“一事一议”追加奖励。

据了解，根据“引进一人（团队）奖励一个机构”的原则，一名泉州市引进高层次人才或一个泉州市引进高层次人才团队只对应一个申报对象。合作引进人才（团队）的，须由用人单位和引进人才（团队）协商确定后，由起决定性作用的机构进行申报。引进时间以人才（团队）签订聘用（劳动）合同或申领营业执照载明时间为准。