德国队斩获U20女子手球世锦赛冠军

“牙签搅大缸”的牙签下一句是什么?

“牙签搅大缸”的下一句是“滴水入大江”。 歇后语:中国劳动人民自古以来在生活实践中创造的搅水一种特殊语言形式,是一种短小、风趣、缸什梗男生女生一起差差差免费下载形象的牙签语句。它由前后两部分...

牙签捣水缸什么意思?搅水17c高清

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牙签插水缸，牙签虾米游长江这是搅水什么意思?

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在2米深的泳池游泳和在20米深的泳池游泳有什么区别吗?

30度... 游泳池的水温长年保持在25--30度,容易滋生藻类,因此,定期除藻,也是非常重要的工作。不然,缸什梗一旦滋生水藻,水质就会发绿变质。 在游泳池,牙签都会配备教练和救护...

从吴某凡事件，你悟到了什么?搅水

7月31日,吴某凡终于戴上了手拷,去了它该去的地方。一个加拿大人不远万里来到中国,缸什梗为了中国伪娘娱乐事业奉献一生。这是牙签黄金9:1免费版百度全集什么精神! 当初小米雷军请吴X凡作广告...

《水浒传》中卢俊义的老婆贾氏，为什么会看上管家李固?搅水

古时像这种大户人家的女人一般都是大门不出,二门不迈,她也接触不到外界的其他人,当然包括男人。而李固做为卢府的缸什梗91看片。管家,可以任意出入卢府内的宅院,是贾氏能接...

水缸怎么放红薯?

水缸种植红薯 1.首先我们要准备好一个水缸,水缸有裂缝也没有多大关系,只要还能盛住泥土。尽量选大一点,这样红薯生长空间大,所结的红薯也会多一些,收获也会...

如何用十到二十个字讲一个恐怖故事?

她被老公冻死在冰柜里,灵魂一直跟着他…… 这是个真实的故事,女孩的丈夫把女孩杀死后,冻在冰柜里,之后还若无其事的四处玩,花光了女孩的钱,期间还利用女孩... 8月...

为什么大人说“被甲鱼咬了打雷才能放开”?

看到这个问题,最先想到的是这个人。 据我目测,他吻鳖结束,是没有打雷的。当然,他吻的也不是真正的鳖,而是鳄龟。下面这个才是鳖,俗称“甲鱼”、“王八”等... 被...

怎么粘金鱼缸?-设计本有问必答

用干净的干毛巾或者玻璃专用的刮丝彻底清洁需要粘合的部分,因为玻璃在磨边的时候会用到水或者是汽油,无论是汽油还是水蹟都会大大的降低粘合力,小缸...

“芯动北仑”摩天轮正式开业，宁波再添“新地标”

　　1月15日，宁波北仑首个屋顶摩天轮“芯动北仑”正式开业，这座摩天轮不仅是富邦世纪广场在打造多元沉浸式体验消费空间上踏出的创新性一步，也为北仑乃至宁波地区再添一座亮眼的文旅商业新地标。

城市地标性建筑

　　“每次路过这里家里的娃都会问，妈妈，摩天轮什么时候可以坐上去呀。”市民王女士特意在开业首日赶来试乘摩天轮，“当视野慢慢升高，看到北仑的天际线真的太惊艳了，时隔多年，终于北仑也有自己的摩天轮了。”

　　有大型摩天轮的地方一般都会成为城市的地标之一，富邦世纪广场斥资8000万打造的“芯动北仑”摩天轮高81米，直径52米，是目前宁波城区最高的屋顶摩天轮，并定制了不同主题的轿厢，如：浪漫主题舱、有钳人IP主题舱、亲子欢乐舱、时尚商务舱。采用全新的摩天轮设备，融入了科技、艺术、文化、商业等元素，营造沉浸式的娱乐空间及体验场景，不仅情感上延续了北仑人民的“摩天轮情怀”，更是在精心塑造北仑城市新地标。

　　超500平方米的透明屏是目前宁波最大的一块透明屏，不仅能够保证芯动北仑屋顶摩天轮街区连廊内部的采光，还能呈现裸眼3D效果，无论在白天还是夜晚都能给人独特的视觉感受和全新体验。透明屏所在的内部是摩天轮售票厅，应用了大面积玻璃幕墙敞亮通透，融合科技感十足的互动装置，个性时尚的顶部装饰，入眼皆是极具网红打卡属性的高颜值出片场景，给人以丰富多变的视觉体验。

　　开业当天，富邦世纪广场召回了近二十名“摩天轮体验官”，通过顾客现场体验和面对面交流，有针对性的了解顾客体验感受与需求，立足顾客角度完善用户体验，力争为顾客带来全维度的美好乘坐体验。

　　(富邦世纪广场总经理陈思怡为摩天轮最佳命名者颁奖)

沉浸互动式空间

　　从目标消费者体验需求出发，富邦世纪广场积极整合“摩天轮+商业+文旅”资源，打造宜居、宜业、宜学、宜游的城市综合体。此次一起开放的还有屋顶平台上的“芯动花园”主题展览。超600平方米的淡绿色草地上一片繁花似锦，随处可憩的休闲秋千藏在娇羞的花丛中，随风飘摆的蒲公英与萤火虫灯让空气中都弥漫着甜甜的气息……这座由风信子、桔梗、郁金香、玫瑰、紫罗兰等二十余种花草打扮的“芯动花园”，创造出冬日里奇趣梦幻的童话国度，感受生活里的美好与小确幸，唤起一场梦幻的浪漫治愈之旅，打造心灵的世外桃源，开启文旅商业综合体“自然化”的绿色新风潮。

　　超4000平方米的屋顶露台是富邦世纪广场“芯动北仑”摩天轮街区的另一大亮点。富邦世纪广场充分发掘城市第三空间价值，在保留公共休闲景观功能之外，创新式融入自然乐活的沉浸式体验空间，定期可举办露天电影、假日市集、音乐会、创意剧场等活动，全方位提升商业体美观度和体验感，升级购物体验。同时充分考虑亲子家庭需求，与北仑儿童友好城市建设相结合，规划落地互动公共友好空间及活动，将带动区域人流的聚集，再次改变北仑商业格局、推动商业发展，更将为北仑凤凰城建设及整座城市大发展提供丰沛动力。

　　芯动北仑摩天轮屋顶街区已入驻露台主题餐厅、屋顶花园餐厅等一系列极受年轻人追捧的特色业态，同时计划引入元宇宙、虚拟现实、赛博朋克等多元化创新业态，为项目注入更强的互动、娱乐、社交、创新、时尚、潮流的属性，融合夜经济发展，延伸年轻人社交的时间和空间，构建“青年夜生活”社交圈，为Z世代缔造24小时生活集聚地。

　　与城市更新结合

　　商因城旺，城以商兴，城市的更新需要不断向上的商业发展，作为一家在北仑运营十年的大型商业综合体，富邦世纪广场坚持“人文·历史·商业”相融合的道路，结合地理区位优势、深挖属地文旅资源、提升特色休闲娱乐功能，不断自我革新，打破商业同质化的桎梏和壁垒，以多元化、多业态发展的商业模式满足消费者更高层次的物质与精神需求。

　　(北仑区副区长、管委会副主任任锦群致辞)

　　从致敬北仑工业历史进程的“光荣北仑”主题空间、体现北仑外贸标志性元素的“inbox青年潮盒”集装箱特色街区，到今天寄托着宁波人深刻情感的“芯动北仑”摩天轮街区。移步换景的多元化消费场景，诉说着城市的文化故事，也无一不体现着富邦世纪广场在打造与城市相结合的特色化、差异化商圈上的探索，营造最具城市符号的消费场景，带来崭新的商业面貌，优化城市配套功能，以此助力城市更新。

　　(富邦世纪广场、富邦商业管理有限公司总经理陈思怡致辞)

　　传承文化，致敬城市，富邦世纪广场秉承着“承载港城人的美好生活，打造有温度的品质商业”的发展使命，打造宁波独树一帜的商业名片，为宁波带来更具时尚潮流和文化引领力的美好生活方式，助力建设现代化滨海大都市高能门户。

　　橙柿互动记者 朱文科 编辑 薛永军

温德姆酒店集团宣布对可持续发展和多元化、平等与包容性文化的最新承诺

集团发布《2022年环境、社会和公司治理报告》，其在多元化方面的努力受到《DiversityInc》杂志和《福布斯》杂志的认可。

“温德姆绿色计划”旨在指导温德姆酒店集团旗下酒店节能减排。克利尔沃特海滩温德姆至尊酒店（佛罗里达州）（Wyndham Grand Clearwater Beach (Fla.)）通过了该计划最高级别的5级专业认证，充分彰显了酒店对可持续发展的承诺。

上海（2022年5月20日）– 温德姆酒店集团于近日发布了《2022年环境、社会和公司治理（ESG）报告》，强调其致力于应用对社会、道德和环境负责的运营方式。温德姆酒店集团是全球性的酒店品牌特许经营商，在全球六大洲逾 95个国家和地区拥有超过 8,900 家酒店。该集团最近获得的几项荣誉印证了其ESG报告的承诺：《DiversityInc》杂志将温德姆酒店集团列为“2022年多元化实践领先公司”，以及《福布斯》杂志将温德姆酒店集团评为“2022年最具多元化雇主”之一。

“我们的企业愿景是 ‘为业主和宾客提供卓越的价值，成为世界领先的酒店集团’，其重要性更甚以往。我们认为，温德姆酒店集团作为全球酒店品牌特许经营商，在保持我们全球特许经营系统发展的同时，有责任帮助改善我们所服务的社区，为后代提供更好的环境。” 温德姆酒店集团总裁兼首席执行官Geoffrey A. Ballotti先生表示，“在过去的两年里，我们见证了业主、宾客和员工们惊人的坚韧品质。如今，越来越多的人正重新踏上旅途，我们也期待他们来到温德姆。每一位宾客都能在温德姆找到适合自己的酒店品牌，我们也将继续努力推进我们的企业文化。”

专注多元化、平等与包容性（DEI）

温德姆酒店集团深信，多元的背景、文化和经历有助于推动企业的成功。集团全面致力于建设多元化、平等与包容性（DEI）的企业文化，并被《DiversityInc》杂志列为“2022年多元化实践领先公司”。本月，温德姆酒店集团还被《福布斯》杂志评为“2022年最具多元化雇主”之一，并且连续第四年获人权运动基金会“企业平等指数”满分，该指数衡量了企业在LGBTQ平等方面的表现。温德姆酒店集团始终坚持将不同的观点融入工作环境，以契合世界各地不同的宾客、业主和社区。同时，集团也不断强化内部培训计划，以消除无意识的偏见和种族歧视，促进同盟关系。

温德姆酒店集团推出了创新的“女性赋能计划”（Women Own the Room）计划，以进一步践行其多元化的企业承诺。这计划对温德姆酒店致力提升女性酒店事业发展具有重要意义。“女性赋能计划”计划作为温德姆酒店集团DEI承诺的延伸，号召和赋权女性企业家进入男性主导的酒店业。该计划一经推出就吸引了众多目光，并促成了集团与女性开发商共同签订的美国科罗拉多州、特拉华州、德克萨斯州、弗吉尼亚州、俄克拉荷马州和佛罗里达州的新酒店开发合同。

温德姆酒店集团首席人力资源官Monica Melancon女士说：“我们创造的企业文化为我们的员工带来了更包容性的工作环境。在这里，所有人都受到尊重，他们不仅能取得事业上的成功，还能追逐个人梦想。”

领先的可持续发展举措

温德姆酒店集团致力于保护环境，并在环保项目、政策和绩效方面发挥着领导作用。为加快推进环境保护工作，集团宣布将要求其位于世界各地的酒店在2023年4月前达到“温德姆绿色计划”一级标准，并以此作为酒店品牌标准的一部分。“温德姆绿色计划”是一个五级认证计划，旨在帮助酒店节能减排。该计划使用的专有环境管理工具可跟踪数据，帮助酒店提升能源效率、减少排放、节约用水，并减少浪费，同时帮助业主提高净利润。温德姆酒店集团还积极参与CDP的气候变化和水安全响应项目，在可持续发展项目执行和信息披露方面达到了管理等级。

温德姆酒店集团荣登美国《新闻周刊》杂志“2022年美国最负责任企业”榜单，该荣誉旨在表彰在环境和社会责任方面表现卓越的公司。温德姆酒店集团始终致力于减少其旗下所有酒店的能源消耗和碳足迹，并不断尝试提高能源效率，尽可能使用可再生能源。集团也承诺将在2025年前使《温室气体核算体系》范围1和范围2的绝对碳排放量与2019年基线相比减少15%，并在集团总部和北美办事处100%使用可再生能源。集团总部已通过LEED EBOM金级认证和能源之星认证，并为员工免费提供电动车充电站，以鼓励绿色通勤和零排放车辆的使用。

温德姆酒店集团根据全球报告倡议组织（GRI）的标准，整合可持续发展会计准则委员会（SASB）和气候相关财务信息披露工作组（TCFD）的多项建议，编写了其ESG报告。如报告中的2021年保证声明所示，集团在该报告中披露的选用数据已获得第三方认证。该报告包含了温德姆酒店集团2021自然年的业绩，包括公司自有和管理的业务（除非另有说明），以及风险管理方面的补充披露。报告中所有财务数字除另有说明外，均以美元计算。

关于温德姆酒店集团

温德姆酒店集团（Wyndham Hotels & Resorts, Inc.，纽约证券交易所股票代码：WH）遍布全球六大洲逾 95 个国家和地区，拥有超过 8,900 家酒店，是全球性的酒店品牌特许经营商。温德姆酒店集团拥有约 81.3 万间客房，每天吸引着来自全球各地的游客，在经济型和中端住宿行业表现优异。集团旗下有 22 个酒店品牌，包括速8酒店（Super 8）、戴斯精选（Days Inn）、华美达（Ramada）、麦客达（Microtel）、拉昆塔（La Quinta）、呗盟（Baymont）、蔚景（Wingate ）、美吟（AmericInn）、浩枫温德姆公寓（Hawthorn Suites）、Trademark Collection 和温德姆（Wyndham）。屡获殊荣的温德姆奖赏计划是集团的客户忠诚度计划，为全球约 9,400 万名注册会员在集团旗下数万家酒店、俱乐部度假村及度假租赁酒店提供兑换积分奖赏。有关更多信息，请访问网站：www.wyndhamhotels.com。