曝里皮密会卡塔尔 和恒大合同结束或赴西亚淘金

“九门提督”和“兵部尚书”谁的大司权力大?兵权掌握在谁手中?

如果要调动军队,那么通常的做法是皇帝下命令,地方上的将军负责执行,而兵部只是按例发一道文书而已,只不过是一个中间环节而已,最重要的两头都没兵部尚书什么...

历史上写得非常好的可抵千军万马的战争檄文有哪些?

战争檄文是一种比较特殊的文体,历史上有很多经典的案例。 我们以骆宾王写的马厅《讨武曌檄》做一个分析,看看这样好的战争檄文到底好在哪里。 《讨武曌檄》的大司禁漫天堂色费软件三段论...

历史上有哪些爱情佳话?

问世间情为何物,直教生死相许。历史上爱情佳话很多很多。马厅 一,大司男同看片免费软件牛郎织女,是天上人间的爱情💏佳话。七夕节的马厅男生搞女生的软件来源,愿天下有情人终成眷属。 二,大司白蛇🐍传,是人妖... 杨...

你的老家曾经出过什么历史人物?

山西临汾人,临汾出的历史人物还真不少,从古至今都有,下面我一一给你们介绍 尧(约前2447—前2307年),姓伊祁,名放勋,古唐国(今山西临汾尧都区)人 。中国上... 王震...

如果项羽不自杀能逃走吗?马厅并且反过来打败刘邦吗?

正所谓:“羽之神勇,千古无二”,以项羽的个人能力,要突围而出,暂时性的逃脱汉军的追击,还是能做到的。但逃得了一时,大司逃不了一辈子。即便那时他不选择自刎,马厅... 《雍...

历史上有哪些让一个国家颜面扫地的事?

这个怎么能不提到奉命接受日本投降却丢尽颜面、有辱国格的大司中国军人之耻何应钦、冷欣。马厅 相信大家都看过这张照片,大司爱液视频在线免费照片就是抗日战争胜利后,中国陆军总司令何应钦...

皇宫中女的排列顺序，中间要有公主啦，马厅格格啦，大司樱桃小视频入口郡主啦……各...

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巴西体育法庭维持原判 孔卡来年避免征战巴乙联赛

巴西体育法庭维持原判 孔卡来年避免征战巴乙联赛

字体大小：A A2013-12-28 10:35:29编辑：竹青点击: 次

　　90win体育讯 北京时间12月28日，据巴西媒体的最新报道，巴西高等体育法庭已经驳回了葡萄牙人俱乐部的上诉，维持对该俱乐部在2013赛季巴甲联赛中扣除4个积分的处罚，而这也是该法庭作出的终审判决。这样一来葡萄牙人俱乐部基本确定将降到巴乙，而弗鲁米嫩塞则将幸运的留在巴甲联赛，孔卡避免了下赛季征战乙级联赛的厄运。

　　作为联赛卫冕冠军的弗鲁米嫩塞俱乐部本赛季的命运起伏不定，他们的状态长期陷入低迷，一直在降级圈中徘徊。在2013赛季巴甲联赛的最后一轮中，弗鲁米嫩塞虽然以2-1战胜巴伊亚，收获了宝贵的三分。但由于保级竞争对手科里蒂巴以1-0战胜了圣保罗，最终，卫冕冠军弗鲁米嫩塞以12胜10平16负积46分排在巴甲积分榜第17位，成为成为巴甲联赛历史上第一支降级的卫冕冠军。

　　事情随后有了戏剧性的变化，原本排在巴甲积分榜第12位的葡萄牙人俱乐部在巴甲最后一轮比赛中安排已经被巴西足协停赛的埃韦顿出场，这个违规行为按照规定应该被扣除4个联赛积分，这样一来葡萄牙人俱乐部就将取代弗鲁米嫩塞成为本赛季巴甲联赛最后一支降级的球队。

　　巴西高等体育法庭的一审判决中便做出了这样的处罚决定，被扣除4个积分的葡萄牙人俱乐部取代弗鲁米嫩塞成为2013赛季巴甲联赛降级的球队。除此之外，同样违规的弗拉门戈俱乐部也受到了相同的惩罚，好在弗拉门戈在扣除4个积分之后依然排在第16位，并没有降级之忧。

　　这个判罚让葡萄牙人俱乐部和弗拉门戈俱乐部都感到非常不满，随即提出了上诉，今日巴西高等体育法庭再次开庭，经过听证之后最终宣布维持原判，这样一来，孔卡下赛季可以避免随弗鲁米嫩塞征战巴乙联赛。但葡萄牙人俱乐部依然无法接受这样的结果，他们的律师宣称将直接上诉国际足联，因此本件事情还存在微弱的变数。

泉州市多措并举 保障建筑工人合法权益

原标题：泉州市多措并举 保障建筑工人合法权益

近日，泉州出台《泉州市工程建设领域建筑工人实名制管理和工资专用账户管理实施细则》，从源头上预防欠薪问题的发生，切实维护建筑工人和建筑企业合法权益。

实名登记身份信息，依法签订劳动合同，开设工资专用账户——

多措并举 保障建筑工人合法权益

近年来，泉州治理欠薪力度不小，取得显著成效，但工程建设领域欠薪问题仍是治理的难点，其根源在于建筑业市场管理不够规范，工程建设项目存在层层转包、非法分包等违法行为，无用工主体资格的“包工头”自带队伍承包施工的现象仍然存在。

如何根治此欠薪顽疾呢？记者从市人社局获悉，近日，泉州出台《泉州市工程建设领域建筑工人实名制管理和工资专用账户管理实施细则》，从源头上预防欠薪问题的发生，切实维护建筑工人和建筑企业合法权益。 □记者 吴宗宝 通讯员 王晓曼

建立实名登记制度 强化建筑用工管理

《细则》规定，凡进入工程施工项目作业人员（房建、市政项目包括项目部管理和后勤人员），必须按照建筑工人实名制管理办法规定以真实身份信息进行登记，遵守考勤和工资专户管理制度等有关规定。

市人社局劳动保障监察机构相关负责人表示，“实行建筑工人实名制管理制度，要求施工总承包企业与招用的建筑工人先签订劳动合同后进场施工，有利于厘清工资支付责任主体、明确工资数额以及缓解工人取证困难等问题”。

设立工资专用账户 避免工资少发迟发

农民工工资专用账户是指建筑施工总承包企业在商业银行开设的专门用于支付建筑工人工资的账户。市人社局劳动保障监察机构相关负责人介绍：“建设领域传统的用工管理方式，即平时只发基本生活费，工程竣工后或春节返乡前结清工资等做法，工人工资与工程款捆绑在一起。而建设施工项目往往按工程进度或节点拨付工程款，一旦工程款无法及时到位，极易引发欠薪问题。”

按照《细则》要求，将建筑工人工资款从工程款剥离出来，实行分账管理制度。即，每个月施工总承包企业足额编制建筑工人的工资表和核算经工程监理单位确认后的工程完成量报送建设单位拨付人工费（工资款），再由建设单位根据施工总承包企业编制的建筑工人工资总额，结合工程完成量的人工费100%比例及时将人工费拨付至工资专户，最后由施工总承包企业委托银行代发工资到每名建筑工人的工资卡上。

据了解，泉州建筑工人实名制管理和工资专户信息管理系统涵盖工程建设项目信息、工人实名制管理信息、考勤管理、工资支付管理、预警提示、诚信“红黑榜”等系统模块。只需在手机端打开信息管理系统APP，就可以实现对施工现场作业人员身份信息、务工情况、工资支付情况等智能化动态监管、实时监控，有效解决建筑市场转包挂靠、施工现场管理混乱、工人工资未及时足额支付等突出问题。

建立奖惩机制 实施联合惩戒

《细则》明确，将落实建筑工人实名制管理和工资专户管理制度与工资保证金挂钩，对工资发放执行较好的企业，在满足一定条件下可申请提前返还不超过50%的工资保证金（含银行保函等），成效明显的，在人社部门开展年度劳动保障诚信等级评价和保障工资支付行为评价工作中优先列入诚信评价范围。

同时，对未履行实名制管理和工资专户管理制度或履行不力的，由项目所在地人社部门或行业主管部门依职权责令限期改正，逾期未改正或改正不到位的，将根据情节轻重予以通报批评、降低信用等级、行政处罚（处理）、列入建筑市场重点监管对象和“黑名单”管理等惩戒措施，并提请有关部门在市场准入、工程招投标、工程竣工验收、预售款提前支付、商品房网签、新项目立项审批或施工许可等方面予以限制，对相关责任人予以约谈、问责。