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泉州鲤城区举办首届海峡两岸拳击运动研讨会

中华台北队专业运动员与鲤城区拳击协会专业运动员进行对抗训练。 东南网记者 薛逸群 摄

东南网12月22日讯（本网记者 薛逸群）22日，在泉州市鲤城区举办的首届海峡两岸拳击运动研讨会上，与会者纷纷发言，从不同角度畅谈泉台两岸拳联锐意改革，交流训练成果与训练经验。

本次研讨会的主要内容是关于泉台两岸的拳击运动交流与合作，中华台北拳击协会一行8人及鲤城拳击协会人员30余人参加此次活动。研讨会上，中华台北队专职教练刘宗泰带领中华台北队专业运动员与鲤城区拳击协会专业运动员进行了一节拳击交流教学课程。

中华台北拳击协会理事长李武男介绍了中华台北拳击改革的现状和变化。“中华台北拳击协会每年都有与大陆进行拳击交流，但与北方拳击协会交流居多，此次是第一次接触南拳击协会，希望今后可以形成常态化交流，多开设两岸友谊赛增加两岸交流。”李武男说。

据悉，研讨会结束后，中华台北拳击协会一行还将前往参观南少林寺、南少林武术学校。

泉州提升“人才之家”建设水平现场推进会召开

本报讯 （记者吴宗宝 通讯员黄颖 文/图）为激发人才创新活力，营造近悦远来人才生态，近日，全市提升“人才之家（社区）”建设水平现场推进会在泉州（晋江）国际人才港、南安市人才之家以点对点视频连线的形式召开。

活动中，来自全市各地人才办、41家人才之家（社区）等负责人分组实地学习参观丰泽领秀人才社区、泉州（晋江）国际人才港、南安市机械装备制造业和光电产业人才之家、南安市人才之家。在视频连线中，石狮青商会人才之家、泉港区优加众创空间人才之家、安溪县湖头光电产业园人才之家、德化县新秀园人才之家与在场人员作经验交流。大家一致表示，此次活动很有意义，不仅分享典型做法，更重要的是对如何发挥好“人才之家”在建网连片上服务人才、服务企业，有了更清晰的路径和方法，目标更明确。下一步将按照“功能定位准确、阵地达标规范、运营专班专业”的要求，有针对性地进行对标找差，借鉴典型工作机制、经验做法，从发挥阵地共用、信息互通、资源共享、建言献策作用等方面发力。

2018年全面启动“人才之家”建设以来，泉州充分发挥人才作为第一资源的引领和支撑作用，厚植尊才重才的氛围环境，建成了综合型、行业型、专业型、服务型等四类市级“人才之家（社区）”41家。其中，3家被评为省级示范站，数量为全省设区市最多。这些平台以沙龙、展览、研修、座谈等多种形式，为产业人才提供赛事平台、政策解读、学术研讨、项目路演、互动交流等全方位贴心服务，不断激发人才创新创业创造活力。

就如何进一步提升“人才之家（社区）”建设水平，泉州市委人才办负责人表示，下一阶段，各地人才部门和人才之家（社区）负责人要进一步准确把握“人才之家（社区）”建设的核心内涵，充分发挥平台资源优势和作用，着眼打造人才“城市伴侣”，串点连线形成人才半小时生活圈，汇聚成团结、教育、引导、服务高层次人才的强大方阵。要进一步推动规范化建设，提升服务质量，按照“功能定位准确、阵地达标规范、运营专班专业”的要求，有针对性地对标找差，借鉴经验，补齐短板。要进一步加强信息化建设，实行积分制管理，通过市级“人才之家”的评星定级工作，鼓励各平台创先争优，不断提升管理和运行水平。要进一步拓展资源共享机制，按照“串点连线，点线成面，成网联片共享”的要求，组建“人才之家”共享联盟，建立和完善组织机构设置、资金配套、人员配置等机制，让“人才之家”发挥“1+1＞2”的服务效果。